Ylityökorvaukset

Ylityökorvaus on:

a) arkipäivinä 2 ensimmäiseltä tunnilta 50 % ja seuraavilta 100 %

b) sunnuntaina 2 ensimmäiseltä tunnilta 150 % ja seuraavilta 200 %

Ylityökorvauksen vaihtamisesta vastaavaan vapaa-aikaan voidaan sopia.

Ylityökorvaus maksetaan ja vapaa annetaan 2 kuukauden kuluessa, ellei toisin sovita. Lauantaityö on lähtökohtaisesti ylityötä ja korvataan edellä mainitulla tavalla. Lauantait, juhannusaatto ja jouluaatto ovat vapaapäiviä. Uudenvuodenaaton ja kiirastorstain säännöllinen työaika on 5 tuntia. Säännöllisiltä iltatyötunneilta klo 17.30 - 23 maksetaan iltalisänä 22 %. Säännöllisiltä yötyötunneilta klo 23 - 07 maksetaan yölisänä 30 %.

Varallaolossa on oltava sopimuksen mukaan paikassa, josta voidaan kutsua työhön. Varallaolosta maksetaan 50 % perustuntipalkasta kuitenkin vähintään 2 tunnin perustuntipalkka. Varallaolon pituus sovitaan etukäteen. Varallaoloaikaa ei lueta työaikaan. Hälytysluonteisesti työhön kutsuttavalle maksetaan hälytyskorvaus. Korvauksen edellytyksenä on, että toimihenkilö on ehtinyt poistua työpaikalta. Hälytyskorvaus on 4 tunnin peruspalkka. Hälytystyön ollessa ylityötä maksetaan ylityökorvaus.